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需求岗位请移步后文
一、市场部岗位
NO.1
行业销售总监
一、需求人数:
3人
二、职责描述:
1.日常销售管理工作;
2.协助公司制定行业(煤矿或电力或消防)行业发展战略、销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,组建并领导团队完成销售目标;
3.销售团队建设,建立、补充、发展及培养行业销售队伍;
4.开发行业(煤矿或电力或消防)客户,与客户及同行建立良好的合作关系;
5.制定全年行业(煤矿或电力或消防)销售费用预算,引导和控制行业市场销售工作的方向和进度;
6.负责行业(煤矿或电力或消防)销售合同的审核和重大销售合同的谈判和签订;
7.提供市场信息和数据,对公司行业产品的研发提供指导性建议。
三、任职要求:
1.本科及以上学历,营销、能源、通讯、机械、电力等工科专业;
2.五年以上行业销售经验,从事过行业(煤矿或电力或消防)电子设备、信息化等产品销售;
3.有两年以上团队管理经验,营销及商务公关能力好;
4.熟练使用word、excel、ppt、cad等办公软件;
5.较强的学历能力及优秀的文案能力;
6.良好的沟通协调及组织能力,有一定抗压性,性格开朗;
7.工作细致、耐心、踏实、爱岗敬业;
8.有行业(煤矿或电力或消防)成熟客户资源者或带成熟的销售团队者优先考虑。
NO.2
民品工程师
一、需求人数:
3-5人
二、职责描述:
1. 销售人员在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2. 开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;
3. 签订销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的账目和记录;
4. 获取客户对产品售后服务的诉求并输入公司协调解决;
5. 从销售和客户需求角度,对产品的研发提供指导性建议。
三、任职要求:
1.本科及以上学历,能源、通讯、机械等理工专业;
2.两年以上能源、电力等信息化集成、产品销售工作经验;
3.熟悉采购相关知识,熟悉word、excel、ppt、cad等办公软件
4.具有良好的学习能力、沟通表达能力和抗压能力;
5.具备良好的沟通能力、部门协调配合能力及抗压能力,爱岗敬业、较强的责任感,工作细致、耐心、踏实、肯干。
NO.3
军品市场经理
一、需求人数:
1-2人
二、职责描述:
1. 负责完成军队、军工集团、科研院所市场需求的挖掘、产品推广;
2.负责军队、军工集团、科研院所行业客户交流、销售、回款等;
3.负责军队、军工集团、科研院所行业新老客户关系维护;
4. 负责分析行业产品使用背景,为公司新产品推提供依据;
5.负责与科研项目经理对接,了解各公司产品现状及合同产品执行情况;
6.负责合同执行过程中的与客户的对接。
三、任职要求:
1.全日制高校统招本科及以上学历,工科相关专业;
2.3年以上行业销售经验;
3. 熟悉军工行业用户相关产品使用背景;
4. 具有良好的沟通能力、谈判能力、团队协作能力及项目运作能力。
二、研发中心岗位
NO.4
视觉算法工程师
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1.负责工业设备站表计示数识别算法开发;
2.负责设备状态(可见光,红外)识别算法开发;
3.负责撰写开发文档和使用文档;
4.负责协助完成产品的测试;
5.负责跟进计算机视觉领域技术前沿。
三、任职要求:
1.本科及以上,计算机相关专业;
2.有三年以上机器视觉相关开发经验;
3.精通OpenCV及PCL,熟悉机器人操作系统(ROS)等软件包;
4.扎实的C/C++开发、调试的经验,熟悉 Linux 平台下的程序开发;
5.具有扎实的图像处理功底,精通TensorFlow,PyTorch,Caffe等深度学习架构;
6.熟悉Faster-RCNN、 Mask-RCNN等目标检测方法。
NO.5
算法工程师
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1.研究并开发基于激光雷达、IMU、视觉等多传感器融合的SLAM算法开发;
2.研究并开发基于地图、激光雷达、视觉等多传感器融合的高精度定位算法;
3.研究并开发机器人路径规划及运动规划算法;
4.撰写相关技术文档。
三、任职要求:
1.本科及以上,电子信息、自动化、导航相关专业;
2.精通惯性导航工作原理,利用惯性测量元件及相关算法进行位置和姿态解算;
3.熟练运用Kalman滤波器和各种非线性滤波器;
4.熟练使用Matlab仿真软件;
5.精通C/C++或python,有良好的编程基础和代码风格;
6.熟悉ROS系统框架及相关库的使用;
7.在机器人相关竞赛中有获奖经验、有实际的机器人项目研发经验、CV/Robotics领域发表过高水平论文者优先。
NO.6
射频工程师
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1.负责产品的射频电路设计、性能调试、测试工作,不良产品的射频维修和分析;
2.与各部门工程师紧密协作,按时完成主管布置的工作和任务,并保证整体射频电路设计指标品质满足可靠性、一致性要求,保证整个产品射频性能满足认证和客户要求;
3.负责电路设计、测试、调试和试验等过程文档的编制;
4.配合系统地面试验、外场试验及硬件系统持续改进工作;
5.其他射频硬件设计相关工作。
三、任职要求:
1.本科及以上学历,电子通信、电磁场与微波等相关专业;
2.1年以上射频电路设计经验;两年以上RF设计经验,能独立完成射频模块(如PA或LNA设计、选带、调试等)的研发;
3.熟悉无线通讯领域,掌握高频电子技术、微波电子技术、模拟电路技术,具有功效、接收机、微波上/下变频组件、频率源、微波有源/无源器件等相关产品设计研发经验,了解射频板及结构件加工、生产和工艺流程;
4.熟练应用微波EDA软件(ANSOFT\ADS\CAD或MICROWAVE OFFICE)进行微波电路的仿真优化设计和应用PROTEL进行电路排版;
5.熟悉各种射频测试仪,包括频谱分析仪、信号源、网络分析仪、噪声系数分析仪的使用;
6.熟悉WLAN、北斗系统RF、MF部分要求,有项目开发经验者优先;
7.具有良好的设计、分析能力,沟通协作能力,工作仔细严谨。
三、质量部岗位
NO.7
质量部长
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1.全面负责贯彻落实GJB9001C质量管理体系建立、运行、维护及改进;
2.总体统筹公司军工资质(承制资格、生产许可等)及行业资质管理体系建立、运行、维护指导、监督管理、效果评价等工作;
3.负责建立部门质量制度及流程并落实;
4.全面负责公司质量体系内审、管评、第二方、第三方的审核工作;
5.全面负责公司技术质量管控和生产现场质量管控;
6.负责质量部门日常建设与管理工作,通过有效的计划、组织、协调和控制确保质量目标落实到位;
7.负责内外部质量问题处理并进行质量问题闭环及追溯改善;
8.负责质量部团队建设,带领质量团队开展持续改进工作,监督改进计划的实施情况,促进质量控制能力的提高;
9.负责军代室、军代局、国防科工办等上级机关日常工作对接。
三、任职要求:
1. 本科及以上学历,通信、电子、机械理工科类专业;
2. 军工企业从事质量管理工作7年以上或大型企业质量管理工作5年以上工作经验;
3. 熟练掌握GJB9001C质量管理体系要求及常规武器装备科研流程,并能够编制体系文件。能独立组织体系内审和管理评审工作;
4. 具有全过程质量控制意识和管理经验,熟悉质量管理工具的应用,具有一定的统计分析能力,具有供应商、内部质量、客诉质量问题处理经验;
5. 具有IQC/PIC/FQC人员管理经验 ;
6. 熟悉监视测量设备的校验、维护管理;
7. 熟悉word、excel、PPT等办公软件;
8.具有军工资质认证能力及内审员资格证者优先。
NO.8
质量工程师
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1.负责GJB9001C质量管理体系建立、运行、维护及改进;
2.负责编制、优化质量手册及程序文件,协助部门领导制定部门流程,以及编制优化质量部三层指导性文件;
3.负责公司内审及管理评审的策划与实施;
4.负责公司项目质量管理工作;
5.负责研制、生产、售后服务过程所负责项目的全过程检验产生的不合格品的处理,进行闭环处理,并追溯改善;
6.负责协助采购部对供应商认定、考核、现场审查,评价以及合格供应商动态管理工作;
7.负责二、三方审核工作;
8.负责公司产品军检验收的相关工作;
9.负责上级领导交办的其他事项。
三、任职要求:
1.本科以上学历,能力强可适当放宽此要求;
2.军工企业从事质量管理工作3年以上;
3.了解GJB9001C-2017质量管理体系的运行流程,并能够编制体系文件,参与过组织体系内审工作;
4.具有全过程质量控制意识和管理经验,熟悉质量管理工具的应用;
5.具有一定的统计分析能力。具有供应商、内部质量、客诉质量问题处理经验;
6.能够独立组织质量问题分析会议,参与质量问题处理和后续改进关闭;
7.熟悉武器装备设计开发过程质量控制,熟悉武器装备制造过程质量控制;
8.熟悉监视测量设备的校验、维护管理;
9.具备一定的沟通技巧和组织能力,思路清晰工作认真踏实;
10.熟悉word、excel、PPT等办公软件。
四、财务中心岗位
NO.9
财务主管
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1.负责编制集团公司合并财务报表,指导和检查集团及下属公司的财务情况,指导子公司规范财务核算等(熟悉母子公司财务管控);
2.根据实际情况适时修订会计核算制度、财务管理规范、业务流程及财务计划,生产成本核算及其相关分析;
3.组织开展年度预算的汇编、控制以及草拟预算执行结果分析报告。收集并汇总财务数据,按月提交财务分析报告,组织财务月度分析会议,为公司经营决策提供财务依据;
4.配合财务中心完成集团公税收策划工作;
5.负责牵头组织集团公司及子公司年度审计工作,对年报、半年报合并财务报表、附注、财务指标等财务相关内容的编制;
6、根据财务中心统一安排,对集团公司及子公司进行年度半年度审计工作;
7.配合完成银行融资工作,与银行、担保公司对接具体业务;
8.领导安排的其他工作。
三、任职要求:
1.本科及以上学历,会计或财务管理专业;
2.会计中级以上职称,注册会计师或高级职称优先;
3.五年以上财务工作经验;
4.熟悉财务法规、审计程序和公司财务管理流程,有出色的财务分析和资金管理能力;
5.有工业企业财务工作经验者优先;
6.良好的沟通能力和抗压能力。
五、生产运营部岗位
NO.10
外场保障负责人
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1. 负责建立产品交付及客户管理台账;
2. 负责客户产品交付、安装、调试过程的协调、对接工作;
3. 负责外部客户的沟通和协调工作;
4. 负责外场保障、售后人员管理及工作计划安排,客户前期沟通协调;
5. 负责相关生产产品的外场试验跟踪和协调;
6. 负责建立所承制产品外部信息收集和分析;
7. 建立外场保障、售后服务制度及流程。
三、任职要求:
1.本科及以上学历,机电或通信电子类专业;
2.3年以上相关电子设备、天线等产品外场保障、售后管理、生产计划管理经验;
3.熟练使用矢网、频谱、示波器、噪声仪等测试仪器;
4.良好的沟通、协调、计划能力;
5.性格沉稳,不骄不躁;
6.从事通讯行业调测试、外场保障、售后管理工作经验者优先。
NO.11
调测试技术
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1.协助产品调测平台搭建;
2.负责相关电子设备调试和测试工作;
3.负责外场产品设备维护、维修和安装;
4.负责相关生产测试设备的维护、保养;
5.负责相关生产产品的外场、内部试验操作;
6.负责建立所承制产品、工序质量、工艺信息收集反馈;
三、任职要求:
1.统招大专及以上学历,机电或通信电子类专业;
2.具有2年以上相关电子设备、天线等产品生产调试工作经验;
3.熟练使用矢网、频谱、示波器、噪声仪等测试仪器;
4.熟悉绘图软件和简单电磁仿真软件及分析软件;
5.有从事通讯行业调测试、外场保障、售后工作经验者优先。
NO.12
生产计划主管
一、需求人数:
1人
二、职责描述:
1. 负责部门订单、计划编制、策划,人员协调管理;
2. 负责生产所需物料管理,外协加工申请及辅料管理;
3. 负责部门计划实施监控、管理、对进度负责;
4. 负责部门产品生产现场、体系及生产人员绩效管理;
5.负责部门产品生产材料、工时定额管理;
6. 负责生产所需的资源协调和调度管理;
7. 协助财务完成生产制造成本体系建设。
三、任职要求:
1.本科及以上学历,机电或通信电子类专业;
2.3年以上相关电子设备、天线等产品生产计划管理经验;
3.熟悉生产计划编制、执行管理;
4.良好的沟通、协调、计划能力;
5.性格沉稳,不骄不躁;
6.从事通讯行业一线生产管理、计划、订单管理经验者优先。
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